Emploi agricole recrutement

Résultats de votre recherche

OAR144868-24
CDD temps plein
Agent arboricole F-H
Dordogne (24)
Pour une exploitation en arboriculture (prune) vous effectuerez la taille des pruniers
Date prévue d’embauche : 12/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144784-44
CDI temps plein
Agent arboricole F-H
Loire Atlantique (44)
Verger de Carquefou, recherche agent arboricole (H/F). MISSIONS : Vous serez amener à effectuer différentes tâches afférentes à la production des pommes : - Construction d'un verger : plantation, palissage, filets paragrêle, irrigation... - Entretien d'un verger : taille, suivi sanitaire, éclaircissage, irrigation, récolte. - Entretien du matériel. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes capable de rigueur et d’autonomie dans votre travail. Une première expérience en arboriculture serait un plus.
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144771-54
CDI temps plein
Agent de conditionnement F-H
Meurthe et Moselle (54)
54- Secteur Toul, exploitation arboricole BIO, cherche un agent polyvalent de transformation H/F en CDI temps plein dès que possible. Missions : Transformation, conditionnement, gestion, organisation et suivi. Travail en équipe. Vous avez une réelle envie de vous investir dans une structure familiale qui cherche à se diversifier dans la transformation de ses fruits, pâtisserie, etc... Port de charges. Entreprise arboricole BIO cherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de transformation (remplacement). 35H/semaine, du lundi au vendredi CDI avec période d'essai Heures supplémentaires possibles en pleine saison (été) Transformation et conditionnement (sorbets, glaces, buches, fruits surgelés, fruits frais, ... ) Gestion, organisation et suivi du laboratoire de transformation Gestion, organisation et suivi des chambres froides Gestion des stocks Travail en équipe Autonomie Capacité d'adaptation et créativité Etiquetage ***réelle envie de s'investir dans une structure familiale qui cherche à se diversifier dans la transformation de ses fruits (pâtisserie, créativité, ... ) *** Travail de produits à températures négatives (sorbets, glaces, ... ) Port de charges compétence ou formation serait un plus : - disponibilité en week-end pour vente directe sur des évènements - formation pâtissier/ glacier - formation HACCP
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144803-49
CDI temps plein
Agent arboricole F-H
Maine et Loire (49)
Cause départ en retraite d'un salarié, exploitation arboricole (pomme et poires) de 220 ha recherche un agent arboricole H/F MISSIONS: Vous effectuez les travaux du verger (taille, traitements phytosanitaires, éclaircissage, cueillette, conduite d'engins et divers...) PROFIL ATTENDU : Vous avez une expérience en agriculture d'extérieure (maraîchage, viticulture, horticulture ou pépinière ) et vous avez un intérêt fort pour la culture des pommiers / poiriers. H/F de terrain, vous aimez les métiers demandant polyvalence, réflexion et sens de l'observation. Vous avez idéalement le certiphyto et savez conduire le tracteur. CONDITIONS PROPOSEES: 40 heures du lundi au vendredi (heures supplémentaires payées). Formation sur site en interne. 13 ème mois.
Date prévue d’embauche : 15/02/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144761-82
CDD temps plein
Chef d’équipe F-H
Tarn et Garonne (82)
Station fruitière, recherche 1 chef d'équipe polyvalent H/F. Missions : - Encadrement d'équipe - Activités culturales (taille, cueillette, plantation...) - Conduite et entretien matériel
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144769-24
CDI temps plein
Agent arboricole F-H
Dordogne (24)
Pour une exploitation, Vous participerez aux différents travaux relatifs au verger : entretien des pommiers (pose des filets, taille...). et vous effectuerez l'entretien de l'exploitation (clôtures...). Vous serez amené à conduire le matériel agricole (récolte des pommes...)
Date prévue d’embauche : 10/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144698-35
CDI temps plein
Agent de conditionnement F-H
Ille et Vilaine (35)
Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous réaliserez toutes les tâches liées à la production du cidre : entretien du verger, récolte, pressurage, mise en bouteille, préparation de commandes… Vous aurez également en charge des livraisons avec un véhicule de l'exploitation. Des notions commerciales seraient souhaitées. Poste ouvert aux débutants (formation interne). 35h/semaine du lundi au vendredi. Pour postuler, appeler au 06 30 36 94 11
Date prévue d’embauche : 31/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144653-17
CDD temps plein
Agent arboricole Saisonnier F-H
Charente Maritime (17)
Exploitation arboricole recherche un agent arboricole (H/F) pour réaliser la mission suivante: - la taille de pommiers. Rémunération à l'heure. Vous devez avoir la possibilité de venir à l'exploitation par vos propres moyens Poste à pourvoir à partir du 10 janvier jusqu'au 15 avril 2021 environ. Matériel fourni.
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144600-26
CDD temps plein
Agent arboricole F-H
Drôme (26)
Exploitant agricole situé sur la petite commune de Bren recherche pour une mission de un mois à temps plein 2 personnes (H/F) dont la tâche principale sera de tailler les arbres fruitiers. Missions : - Taille des abricotiers - Débutants acceptés pour ce poste
Date prévue d’embauche : 23/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144669-49
CDI temps partiel
Chauffeur livreur F-H
Maine et Loire (49)
Verger BIO situé dans le nord Maine et Loire qui transforme des pommes et pratique la vente directe, recherche un préparateur/livreur H/F. MISSIONS : Vous serez aux postes d’étiquetage/tri de pommes/préparation des palettes et vous effectuerez les livraisons sur Angers et Laval. PROFIL ATTENDU : Vous aimez travailler en milieu agricole, en équipe, et être autonome. Avoir son CACES chariot élévateur serait un plus. CONDITIONS PROPOSÉES : Contrat à temps partiel de 70% : temps plein de sept. à déc. et à 40% de janvier à août. Limite de dépôt des candidatures le 31/01/2022
Date prévue d’embauche : 28/02/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144656-40
CDI temps plein
Chef de culture arboricole F-H
Landes (40)
Secteur Peyrehorade : Entreprise adaptée recherche un ou une responsable de structure H/F (équipe de 8 travailleurs en situation de handicap). La structure propose des prestations de services aux exploitants agricoles autour de la culture du Kiwis, horticulture, maraîchage et nouvellement en Eco-Pâturage. Gestion de l’association : • Animation de la vie statutaire, gestion financière, partenariat • Soutien à la préparation des réunions d’instance. • Participation aux instances. • Instruction et mise en place des décisions du CA. • Gestion comptable et budgétaire. • Gestion des diverses démarches administratives (déclarations, demandes de subv, élaboration des bilans de projets et dossiers d’évaluation des projets, …). • Ecriture du rapport d’activité et du rapport financier qui sera soumis au CA. • Gestion des relations partenariales • Créer et entretenir des relations dynamiques avec les collectivités territoriales... • Compte rendu périodique • Assurer un travail de représentation de la structure auprès des différents acteurs du territoire Gestion du personnel : • Encadrement de l’équipe • Maintenir la cohésion et la motivation de l’équipe • Identifier les opportunités de recrutement • Dynamiser le réseau partenarial avec les prescripteurs : cap emploi et pôle emploi • Recrutement des personnels occasionnels. • Gestion des plannings, des congés et répartition des tâches. • Construire et faire vivre les outils relatifs aux règles professionnelles : veille réglementaire, construction d'outils réglementaires, etc. • Gérer l'application du droit du travail • Participer à la mise en place d’une démarche GPEC • S’assurer du suivi des TH par les travailleurs sociaux externes, faire le lien si nécessaire avec le chef d’équipe. • Mettre en place le plan de formation des salariés • Mettre en place des indicateurs d’accompagnement professionnel des salariés Gestion des activités : • Gérer les plannings, les congés et la répartition des tâches dans la structure • Mettre en place et suivre des indicateurs de suivi de l’activité • Alerter et rendre au compte à la Secrétaire Générale en cas de besoin • Démarcher de nouveaux clients, marchés Gestion de la prospection commerciale • Rencontrer des clients potentiels sur les métiers agricoles : Kiwiculteurs / maraichers/ horticulteurs / pépinières pour mise en pot / collectivités / espaces verts / grands comptes afin de vendre de nouvelles prestations (ex : conditionnement/ nettoyage / logistique), Eco-pâturages Gestion et mise en place de projets de développement • Concevoir, développer, coordonner ou accompagner des projets • Participer à la gestion administrative et financière des projets et activités (montage ou suivi des dossiers de subvention/financement, participation à l’élaboration des budgets prévisionnels, et au suivi des budgets, transmission de factures, rédaction de compte-rendu, de rapport d’activité, etc.) • Coordonner les actions et réaliser des points d’avancement • Développer la valorisation et la communication interne et externe sur les projets (réaliser l’élaboration de messages, supports, stratégie et plan de communication) • Identifier de potentiels financeurs • Développer des partenariats stratégiques • Proposer les orientations par rapport aux résultats obtenus Compétences : • Expérience significative dans un poste à responsabilité ou sur un établissement similaire, ainsi qu’en matière d’accompagnement de personnes vulnérables, • Connaissance du public accueilli et de sa problématique, • Conduite de projets, méthodologie de conduites des actions, • Animation d’équipes, gestion de conflits, • Aisance relationnelle, écoute, sens des responsabilités, • Disponibilité, capacités organisationnelles, • Sensibilité à la finalité sociale de l’établissement (insertion par l’économique), • Titulaire du Permis B pour déplacements liés au poste. Embauche 1er semestre 2022.
Date prévue d’embauche : 28/02/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144644-82
CDD temps plein
Agent arboricole Saisonnier F-H
Tarn et Garonne (82)
Exploitation fruitière (cerises, pommes, abricots, prunes) de 25 ha, à 10 kilomètres de Moissac recherche 3 agents arboricoles F/H pour effectuer la taille des arbres fruitiers. Possibilité de logement.
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144607-47
CDD saisonnier à temps plein
Agent arboricole Saisonnier F-H
Lot et Garonne (47)
Pour une exploitation en arboriculture et en pépinière vous effectuerez la taille des kiwis et ferez l'entretien de la pépinière.
Date prévue d’embauche : 05/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144590-82
CDI temps plein
Second d’exploitation F-H
Tarn et Garonne (82)
Exploitation arboricole, recherche 1 second d'exploitation H/F. Missions : - Conduite et entretien matériel - Encadrement équipe - Activités culturales - Organisation technique de production
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144541-82
CDD temps plein
Cariste F-H
Tarn et Garonne (82)
Station fruitière, recherche 1 cariste H/F pour l'emballage des pommes.
Date prévue d’embauche : 04/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144536-07
CDD temps plein
Agent arboricole F-H
Ardèche (07)
Date prévue d’embauche : 02/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144496-34
CDD saisonnier à temps plein
Agent arboricole Saisonnier F-H
Hérault (34)
Recherche ouvrier agricole pour divers travaux d'arboriculture : - taille des pommiers - entretien des parcelles - travaux de maintenance divers Lunel et ses alentours
Date prévue d’embauche : 02/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144511-82
CDD temps plein
Second d’exploitation F-H
Tarn et Garonne (82)
Exploitation fruitière (cerises, pommes, abricots, prunes) de 25 ha, à 10 kilomètres de Moissac. Recherche un second d'exploitation (H/F). Missions : - Organiser et superviser les travaux liés aux productions de fruits, - Taille, irrigation, cueillette, traitements... - Encadrer une équipe - Conduite d'engins agricoles
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144477-69
CDI temps plein
Agent arboricole F-H
Rhône (69)
La Ferme de la Lorende, exploitation arboricole biologique familiale située à Saint-Laurent-d’Agny est à la recherche d’un ouvrier arboricole H/F en CDI. L’exploitation produit une très grande variété de fruits (pommes, poires, cerises, pêches, prunes) et vend sa production au sein de différents marchés et Biocoop. Les missions Le ou la salarié (e) sera amené(e) à travailler en équipe avec Madame et Monsieur Vitteau. Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction du profil et de la motivation de la personne (vente sur les marchés, réalisation des traitements…) Arboriculture • Taille des arbres fruitiers • Mise en place des systèmes de protection : filets • Entretien des cultures • Travail mécanique du sol • Eclaircissage • Récolte • Plantation Livraison (le jeudi) : • Préparation du camion • Livraison au sein de différents magasins à Lyon Le profil / Les compétences Expériences : • Ayant au moins un an d’expérience en agriculture. Débutant accepté si motivé et ayant acquis des compétences transférables Compétences : • Permis B exigé • Très bonne compréhension des consignes • Curieux (se) • Polyvalent (e) • Dynamique • Appréciation du travail physique Les conditions d'emploi / lieu • Lieu de travail : St-Laurent-d’Agny (CC du Pays Mornantais) • Horaire de travail : du lundi au jeudi– 7h- 12h/13h -16h). Travail le vendredi matin uniquement • Nombre d’heure : 35h/semaine • Nature du contrat : CDI • Salaire : SMIC HORAIRE, évolution possible en fonction du profil • Date de prise de poste : janvier 2022 • Pour candidater envoyer votre CV à : [email protected] ou rendez-vous sur le site www.grainedemplois.fr
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144392-37
CDI temps plein
Chef de culture arboricole F-H
Indre et Loire (37)
Rattaché au gérant, le chef de culture arboricole a les capacités de piloter un site de production sur les dimension suivantes : Planification des opérations sur un plan technique et humain : Il établit le programme de traitement en début de saison sur la base de ses connaissances et de l’historique du verger. Il note régulièrement les stades végétatifs (date de floraison selon chaque variété…) et fait procéder à des tests pour déterminer la date de récolte. Il accueille le personnel, organise le travail des salariés, prépare le calendrier de cueillette, anticipe les besoins de salariés saisonniers, organise leur recrutement. Il gère le matériel (maintenance mécanique, électrique…) et les stocks (produits phytosanitaires, caisses de récolte selon les prévisions de tonnage… ). Le chef de culture arboricole supervise et participe aux travaux de culture : Il organise et encadre les activités d’arrachage, de plantations et de greffage, de taille et d’éclaircissage manuel. Il en vérifie les effets ultérieurement. Il prend les dispositions de lutte contre le gel, pratique éventuellement la pollinisation. Il veille au bon fonctionnement du système d’irrigation et participe dans le même temps à son entretien. Il effectue un contrôle visuel (quantité de fruits, calibres…) afin d’appliquer les traitements phytosanitaires ou afin de réaliser les interventions liées à la lutte biologique. Le chef de culture arboricole participe à la gestion et à l’élaboration de la stratégie d’entreprise : Il enregistre informatiquement les éléments technico-économiques des vergers et contribue, à titre consultatif, au choix des variétés. Il participe régulièrement à des réunions techniques pour apporter son point de vue.
Plus d’infos sur l’offre
OAR144298-41
CDI temps plein
Responsable de station fruitière F-H
Loir et Cher (41)
Notre client est un acteur majeur du monde agricole impliqué à travers différentes structures sur toute la chaîne de valeur de produits fruits et légumes, via des démarches en filières spécialisées par espèces, impliquant tous les acteurs, de l'obtenteur variétal, au pépiniériste, au producteur jusqu'au distributeur. Grâce à son expertise et ses capacités d'innovations et de création, il dispose d'une vision globale sélective au service du consommateur. Il souhaite disrupter la mise en marché en maîtrisant le coût de revient complet d'une variété et en sélectionnant des partenaires afin de répondre aux défis futurs liés à la transition énergétique, mais aussi avec une recherche sur le goût, les rendements, la réduction des intrants, ou encore le partage des richesses entre tous les maillons. Nous recrutons pour sa filiale chargée de déployer le commerce des plants et des licences, afin de valoriser au mieux les sélections variétales, les licences, le matériel végétal et celui de ses partenaires pour investir, innover et promouvoir son savoir-faire, un/une RESPONSABLE DEVELOPPEMENT FILIÈRE FRAISE F/H. Rattaché(e) à la Direction et en étroite collaboration avec les clients, producteurs ou licenciés, vous pilotez dans un esprit de coordination, de performance, de juste répartition de la valeur, le développement de la filière Fraises au sein du groupe. Vos principales missions sont les suivantes : - la mise en œuvre de projets stratégiques comme la contractualisation avec des Clubs variétaux pour intégrer des programmes d'évaluation et/ou de production... - la co-construction avec les autres BU métiers du Groupe des Business Plan, - le suivi des pépiniéristes (qualité de plants par typologies et saison, quantité et prévisionnel), - la rédaction des documents techniques afin d'être le développeur variétal au service des directeurs techniques des producteurs, - la contribution aux choix variétaux pour les exploitations du Groupe en France et au Maroc. Intérêt du poste : - La nature des responsabilités afférentes au poste, dans un contexte d'innovation mais aussi de respect de l'environnement sur le plan agricole. - La possibilité d'être un acteur au sein d'une filière tout en restant en contact avec les autres entités du groupe, et ce sur toute la chaîne de valeurs. - La possibilité d'évoluer dans un environnement international et être un acteur influent de la transformation du monde agricole de demain. Votre profil : - De formation supérieure, vous avez une solide expérience en agronomie et vous pouvez vous appuyer sur votre réseau. - Expert de la filière de la production de la Fraise, vous maîtrisez le français, l'anglais et si possible l'espagnol. Vous êtes basé(e) en France avec une mobilité sur le sud de l'Europe et le Maroc. Venez rejoindre un acteur majeur du monde agricole doté de valeurs fortes liées à l'innovation et à l'expertise, mais aussi au pragmatisme et au respect de l'homme et de la nature !
Plus d’infos sur l’offre
OAR144308-37
CDI temps plein
Chef de culture arboricole F-H
Indre et Loire (37)
JBL Conseil est un cabinet de recrutement et d'approche directe qui intervient dans différents secteurs d'activités, en particulier dans le domaine agricole. Notre client est un acteur reconnu dans la production de pommes qui, sur une exploitation de près de 180 hectares basée en Indre et Loire (37), développe une agriculture raisonnée et biologique. Dans le cadre de ses projets d'innovation et de croissance, il recherche pour renforcer ses équipes en place, un/une CHEF DE CULTURE F/H. Quel sera votre rôle ? Rattaché(e) au Dirigeant et en lien étroit avec les deux autres Chefs de culture arboricoles, vous prenez en charge une partie des différents vergers en animant les équipes permanentes et saisonnières dans les vergers. Vous participez à la stratégie générale de la société et êtes force de proposition en vous appuyant sur vos capacités d'autonomie pour optimiser et gérer les actions au quotidien, mais aussi pour proposer et mettre en place des projets innovants. Dans le but de produire une récolte de qualité, vous organisez, planifiez et supervisez les travaux agricoles liés à la production : taille, éclaircissage, récolte, irrigation, filets paragrêles, antigel, fertilisations..., et veillez avec vos équipes à l'état sanitaire des parcelles. Qui êtes-vous : - Vous avez une formation Bac +2 minimum de type Technicien ou Ingénieur en agriculture, agronome / agronomie, agroécologie, gestion des cultures, protection des plantes, biologie des végétaux... avec un goût marqué pour le végétal, en particulier l'arboriculture. - Débutant(e) avec une première expérience via des stages, alternances ou des missions réalisées dans des cultures et/ou dans une exploitation agricole ou Expérimenté(e). - Vous possédez un goût pour l'innovation et des capacités d'organisation pour améliorer les systèmes et modes de production ou de récoltes, ou encore pour gérer les pics d'activité en fonction des différentes contraintes extérieures, qu'elles soient réglementaires, climatiques, humaines... Les + du poste : - Une structure solide avec des valeurs fortes : respect du produit, du goût, des traditions, des saisons... avec une approche responsable vis à vis de l'environnement. - Un travail de collaboration avec une équipe soudée et motivée, dotée d'un fort esprit de challenge sur le développement, l'innovation, l'écologie... - Des certifications comme GLOBALGAB, HVE, BRC, AB Agriculture Biologique... Le poste est basé proche de Tours (37).
Plus d’infos sur l’offre
OAR144325-30
CDD temps plein
Agent arboricole F-H
Gard (30)
Exploitation recrute des saisonniers pour différentes missions, principalement éclaircissage et récolte.
Date prévue d’embauche : 06/03/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144371-49
Contrat de Professionnalisation
Agent de conditionnement F-H
Maine et Loire (49)
Le GEIQ Agriqualif recherche un agent de conditionnement arboricole (H/F) pour l'une de ses entreprises adhérentes. Nous vous proposons de vous former au métier. Vous intégrez une entreprise locale spécialisée dans la culture de pommes en agriculture biologique ET conventionnelle. Vous serez formé(e) sur le terrain et intégré(e) aux équipes de permanents. MISSIONS : Vous interviendrez sur l'ensemble des tâches variées du métier : -Travail sur verger : la taille, l'éclaircissage, la fertilisation, la cueillette, la conduite de matériel, la maintenance de matériel. - Travail sur l'atelier de conditionnement : une semaine sur deux, de novembre à mai Nous complétons votre temps en entreprise par des temps en formation pratique et technique afin de faciliter votre intégration. Spécificités à cette formation : entrée/sortie permanente, statut salarié, formation gratuite PROFIL : Vous aimez travailler en extérieur, Vous aimez la polyvalence. Vous possédez idéalement une première expérience en saison en arboriculture. Le Permis de conduire et un moyen de locomotion sont nécessaires.
Date prévue d’embauche : 02/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144300-24
CDI temps plein
Chef d’équipe F-H
Dordogne (24)
Placé sous l’autorité du Responsable de Production des Pépinières, vous avez connaissance du milieu horticole et/ou arboricole. Vous ferez l'encadrement et formation du personnel : Une équipe composée de plusieurs permanents et/ou saisonniers Vous Participerez à l’entretien et à la production des Pépinières : Arrachage, Plantation, Taille, Triage, Conditionnement, Inventaires, Irrigation… Doté d’une capacité à fédérer vos équipes, vous disposez d’une première expérience significative en qualité de chef d’équipe au sein d’une entreprise du milieu agricole. travail de plein air soumis aux aléas climatiques.
Date prévue d’embauche : 17/12/2021
Plus d’infos sur l’offre
OAR144299-24
CDI temps plein
Agent arboricole F-H
Dordogne (24)
Placé sous l’autorité du Responsable de Verger, Vous participerez à l’entretien et à la production du verger : Taille, Filets, Traitements phytosanitaires, Éclaircissage, Cueillette… Vous ferez la conduite d’engins agricoles : Tracteurs, Plateformes, Chariots élévateurs Vous ferez l'encadrement et la formation du personnel : Une équipe composée de plusieurs saisonniers Vous ferez les travaux d’arrachage et de plantation : Piquets, Poteaux, Irrigation, Palissage… Vous avez connaissance du milieu arboricole et des différentes techniques culturales. Vous disposez d’une première expérience significative en qualité de tractoriste au sein d’une entreprise du milieu agricole. Le Certiphyto serait un plus. Travail de plein air soumis aux aléas climatiques.
Date prévue d’embauche : 17/12/2021
Plus d’infos sur l’offre
OAR144266-82
CDD saisonnier à temps plein
Agent arboricole Saisonnier F-H
Tarn et Garonne (82)
Exploitation arboricole de 50 ha (cerise, pomme, kiwi) recherche 5 agents arboricole saisonniers H/F pour la taille des pommiers. Horaires : 8h/12h - 13h/ 17h
Date prévue d’embauche : 19/12/2021
Plus d’infos sur l’offre
OAR144250-60
CDD saisonnier à temps plein
Agent arboricole Saisonnier F-H
Oise (60)
Une entreprise familiale recherche un agent arboricole pour un contrat saisonnier de minimum 1 mois, pouvant aller à 2 mois. Votre mission sera de tailler des arbres fruités. Ce poste est ouvert au débutant comme au plus expérimenté.
Date prévue d’embauche : 09/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144210-82
CDD saisonnier à temps plein
Agent arboricole Saisonnier F-H
Tarn et Garonne (82)
Exploitation arboricole située à Moissac recherche 1 agent arboricole saisonnier H/F pour la taille des arbres fruitiers. Utilisation du sécateur électrique. Horaires : 8h(8h30)/12h - (13h30)14h/17h30
Date prévue d’embauche : 02/01/2022
Plus d’infos sur l’offre
OAR144208-30
CDI temps plein
Responsable santé du végétal
Gard (30)
POSTE D'ASSISTANT.E QUALITÉ Rattaché(e) au service qualité actuel, en relation avec les responsables de production et la Direction, vous serez en charge : - D’aider à la mise en place de nouveaux référentiels, de nouvelle gamme de produits. - De mettre à jour les sites web et documents clients (Cora, Scamark, Bakker, Aldi..) - D’aider à l’analyse des indicateurs - D’organiser et gérer la métrologie - De mettre à jour les cahiers des charges clients et de leur diffusion. - De former le personnel aux règles d’hygiène - De contrôler la bonne application des procédures qualité et le suivi des bonnes pratiques hygiène - Du relevé des différents contrôles qualité/nettoyage - De la mise à jour du plan parcellaire Google Map - D’aider au suivi fournisseur - Du suivi des fiches EPI, consommation fuel et gazoil. - D’aider le service qualité sur diverses tâches selon les besoins
Date prévue d’embauche : 02/01/2022
Plus d’infos sur l’offre